Disponen la implementación de la gestión de usuarios en los Aplicativos Informáticos a cargo de la Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos Humanos

resolución directoral

N° 0001-2026-EF/53.01

Lima, 29 de enero de 2026

VISTO:

El Informe N° 0034-2026-EF/53.06, de la Dirección de Técnica y de Registro de Información de la Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos Humanos; y,

CONSIDERANDO:

Que, el artículo 15 del Decreto Legislativo N° 1436, Decreto Legislativo Marco de la Administración Financiera del Sector Público, establece que la Gestión Fiscal de los Recursos Humanos, a cargo de la Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos Humanos (DGGFRH), se define como la formulación de la política fiscal en materia de ingresos correspondientes a los recursos humanos del Sector Público, a través del análisis técnico, económico y financiero, a fin de mejorar la eficiencia y calidad del gasto público; asimismo, entre otros, comprende la evaluación y registro de ingresos correspondientes a los recursos humanos del Sector Público, con transparencia, legalidad, eficiencia y eficacia, observando los principios de equilibrio fiscal y la programación multianual; así como, las reglas macrofiscales y para la estabilidad presupuestaria de cada año fiscal, previstos en la normativa de la materia;

Que, el literal b. del numeral 8.3 del artículo 8 del Decreto Legislativo N° 1666, Decreto Legislativo Marco de la Gestión Fiscal de los Recursos Humanos del Sector Público, dispone que la implementación de los instrumentos de la Gestión Fiscal de los Recursos Humanos del Sector Público se encuentra a cargo del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), a través de la DGGFRH, y comprende, entre otros, la administración de la Planilla Única del Sector Público, a través del Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público (AIRHSP) o sistema informático que haga sus veces;

Que, por su parte, según el literal d) del artículo 167 del Texto Integrado del Reglamento de Organización y Funciones del MEF, aprobado por Resolución Ministerial N° 331-2023-EF/41, la Dirección de Técnica y de Registro de Información (DTRI), órgano de línea de la DGGFRH, tiene la función de operar el AIRHSP, aplicativo donde se registran o actualizan los ingresos correspondientes a los recursos humanos del sector público;

Que, mediante la Resolución Directoral N° 235-2022-EF/53.01 se aprueban los “Lineamientos para el Uso del Módulo de Creación y Actualización de Registros en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público (AIRHSP) de las Entidades del Sector Público” con la finalidad de coadyuvar en la optimización del proceso de creación y actualización de registros en el AIRHSP;

Que, con la Resolución Directoral N° 0005-2023-EF/53.01 se aprueba la Directiva N° 0002-2023-EF/53.01 “Directiva que regula el Módulo de Control de Pago de Planillas Web (MCPP Web)”, en el cual se establecen los procedimientos que permiten conciliar la información de las planillas de pago de las entidades con los datos registrados en el AIRHSP, a fin de que se efectúe el pago de los ingresos correspondientes a los recursos humanos;

Que, mediante la Resolución Directoral N° 0003-2025-EF/53.01 se aprueba la Directiva N° 0003-2025-EF/53.01 “Normas para la implementación progresiva del registro de los ingresos correspondientes a los recursos humanos del Sector Público de los gobiernos locales y otras entidades en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público”, con la finalidad de establecer los lineamientos, procedimientos y responsabilidades de los Gobiernos Locales y otras entidades, para la implementación progresiva del registro de los ingresos correspondientes a los recursos humanos del Sector Público en el AIRHSP;

Que, con la Resolución Directoral N° 0004-2025-EF/53.01 se aprueba la Directiva N° 0004-2025-EF/53.01 “Normas para el registro de información en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público”, con el objeto de establecer los lineamientos, procedimientos y responsabilidades de las entidades del Sector Público para el registro de información sobre los ingresos correspondientes a los recursos humanos del Sector Público en el AIRHSP;

Que, a través de la Resolución Directoral N° 0008-2025-EF/53.01 se aprueba la Directiva N° 0006-2025-EF/53.01 “Lineamientos para la Formulación, Aprobación y Modificación del Presupuesto Analítico de Personal en las entidades del Sector Público del Gobierno Nacional y Gobiernos Regionales”, que tiene por finalidad contribuir con la asignación y utilización eficiente de los ingresos correspondientes a los recursos humanos del Sector Público, en el marco de la Gestión Fiscal de los Recursos Humanos;

Que, asimismo, con la Resolución Directoral N° 0012-2025-EF/53.01 se aprueba la Directiva N° 0009-2025-EF/53.01 “Lineamientos para el registro de información en el Módulo de Registro de la Negociación Colectiva en el Sector Público”, con el objeto de establecer los procedimientos y responsabilidades para el registro de información en el “Módulo de Registro de la Negociación Colectiva en el Sector Público” de las condiciones de trabajo o empleo, que comprenden las remuneraciones, otras condiciones de trabajo con incidencia económica y otras dispuestas por normas con rango de ley, contenidas en las cláusulas de los proyectos de convenios colectivos; y, acuerdos contemplados en el convenio colectivo, acta de conciliación y laudo arbitral;

Que, las acotadas Directivas y Lineamientos contemplan, entre otros aspectos, el procedimiento para la creación de usuarios y acceso a los aplicativos informáticos a cargo de la DGGFRH, previa solicitud de las entidades;

Que, mediante el documento del visto, la DTRI propone disponer la implementación de la gestión de usuarios de los aplicativos Módulo de Creación y Actualización de Registros en el AIRHSP (MCAR), Módulo de Control de Pago de Planillas Web (MCPP Web), AIRHSP, Módulo de Solicitud de Opinión a la Propuesta del PAP (MPAP) y Módulo de Registro de la Negociación Colectiva en el Sector Público, a través del SIAF Operaciones en Línea, con el objetivo que las unidades ejecutoras autogestionen la creación y asignación de un único usuario para cada responsable en los citados aplicativos informáticos, lo que permitirá agilizar los procesos internos de las entidades públicas y fortalecer su capacidad de autogestión en la creación y baja de usuarios;

Que, con esta mejora, las entidades contarán con un único usuario centralizado en el SIAF Operaciones en Línea, facilitando un mayor control de los roles y flujos de información dentro de los aplicativos administrados por la DGGFRH;

Que, según lo antes expuesto, resulta necesario dictar disposiciones relacionadas a la gestión de usuarios de los aplicativos informáticos que administra la DGGFRH;

De conformidad con lo establecido en el Decreto Legislativo N° 1666, Decreto Legislativo Marco de la Gestión Fiscal de los Recursos Humanos del Sector Público; y, en el Texto Integrado Actualizado del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Economía y Finanzas, aprobado mediante Resolución Ministerial N° 331-2023-EF/41;

SE RESUELVE:

Artículo 1.- Implementación de la gestión de usuarios en los Aplicativos Informáticos a cargo de la Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos Humanos

Disponer la implementación integrada de la gestión de usuarios, a través del Módulo SIAF Operaciones en Línea, de los siguientes aplicativos informáticos:

a) Módulo de Creación y Actualización de Registros en el AIRHSP (MCAR).

b) Módulo de Control de Pago de Planillas Web (MCPP Web).

c) Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público (AIRHSP).

d) Módulo de Solicitud de Opinión a la Propuesta del PAP (MPAP).

e) Módulo de Registro de la Negociación Colectiva en el Sector Público.

Artículo 2.- Derogación

Derogar las siguientes disposiciones:

a) Los subnumerales 4.2, 4.3, 4.4 y 4.5 del numeral 4 de la Resolución Directoral N° 235-2022-EF/53.01 “Lineamientos para el Uso del Módulo de Creación y Actualización de Registros en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público (AIRHSP) de las Entidades del Sector Público”.

b) El artículo 7 de la Directiva N° 0002-2023-EF/53.01 “Directiva que regula el Módulo de Control de Pago de Planillas Web (MCPP Web)”, aprobada mediante Resolución Directoral N° 0005-2023-EF/53.01.

c) El artículo 8 de la Directiva N° 0003-2025-EF/53.01 “Normas para la implementación progresiva del registro de los ingresos correspondientes a los recursos humanos del Sector Público de los gobiernos locales y otras entidades en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público”, aprobada mediante Resolución Directoral N° 0003-2025-EF/53.01.

d) El artículo 9 de la Directiva N° 0004-2025-EF/53.01 “Normas para el registro de información en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del Sector Público”, aprobada mediante Resolución Directoral N° 0004-2025-EF/53.01.

e) El artículo 12 de la Directiva N° 0006-2025-EF/53.01 “Lineamientos para la Formulación, Aprobación y Modificación del Presupuesto Analítico de Personal en las entidades del Sector Público del Gobierno Nacional y Gobiernos Regionales”, aprobada con Resolución Directoral N° 0008-2025-EF/53.01.

f) El artículo 10 de la Directiva N° 0009-2025-EF/53.01 “Lineamientos para el registro de información en el Módulo de Registro de la Negociación Colectiva en el Sector Público”, aprobada por Resolución Directoral N° 0012-2025-EF/53.01.

Artículo 3.- Gestión de Usuarios de los aplicativos informáticos a cargo de la Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos Humanos

La Dirección General de Gestión Fiscal de los Recursos Humanos publica en la sede digital del Ministerio de Economía y Finanzas (www.gob.pe/mef), la Guía de Gestión de Usuarios de los aplicativos informáticos, en la misma fecha de publicación de la presente Resolución Directoral en la indicada sede digital.

Artículo 4.- Publicación

Disponer la publicación de la presente Resolución Directoral en la sede digital del Ministerio de Economía y Finanzas (www.gob.pe/mef), en la misma fecha de publicación de la presente norma en el Diario Oficial “El Peruano”.

Regístrese, comuníquese y publíquese.

PIERINA ELIZABETH SAAVEDRA TAPIA

Directora General

Dirección General de Gestión Fiscal

de los Recursos Humanos

2482389-1